“助推7000名技能人才职业发展、奖励

2000名一线职工授权发明专利”项目实施方案

为深入贯彻落实中共上海市委、上海市人民政府《关于推进新时期上海产业工人队伍建设改革的实施意见》,加快建设一支宏大的知识型、技能型、创新型劳动者大军,鼓励本市职工积极提升职业技能和创新能力,推动各单位开展高师带徒、岗位发明和技术创新活动。市总工会开展“助推7000名技能人才职业发展、奖励2000名一线职工授权发明专利”项目实施方案,具体方案如下:

一、奖励对象

(一)技能晋升职工

奖励对象应同时符合下列条件:

1.本市工会会员;

2.职业技能等级晋升为技师(国家职业资格二级)、高级技师(国家职业资格一级),并取得由本市人社主管部门或国家相关行业主管部门鉴定、认证、颁发的职业资格证书(发证日期为2017年1月1日以后)。

(二)带教师傅

奖励对象应同时符合下列条件:

1.本市工会会员;

2.与徒弟签订“师徒带教”协议,且该协议由所在单位人力资源部门、工会等相关部门盖章确认;

3.签订带教协议后,带教徒弟职业技能等级晋升为高级工(国家职业资格三级)、技师(国家职业资格二级)、高级技师(国家职业资格一级),并取得由本市人社主管部门或国家相关行业主管部门鉴定、认证、颁发的职业资格证书(发证日期为2017年1月1日以后)。

(三)专利发明人

奖励对象应同时符合下列条件:

1.本市工会会员;

2.第一发明人,且为一线职工(专职从事专利开发、技术研发的人员除外;机关、事业单位职工仅限工人身份);

3.获得国家知识产权局颁发的授权发明专利证书,且证书颁发日为2017年1月1日以后(宣告无效的专利不在奖励之列)。

二、奖励金额

(一)技能晋升职工

1.职业技能等级晋升为技师(国家职业资格二级)的,市总工会一次性奖励1000元。

2.职业技能等级晋升为高级技师(国家职业资格一级)的,市总工会一次性奖励2000元。

(二)带教师傅

1.带教徒弟职业技能等级晋升为高级工(国家职业资格三级)的,市总工会一次性奖励1000元。

2.带教徒弟职业技能等级晋升为技师(国家职业资格二级)的,市总工会一次性奖励2000元。

3.带教徒弟职业技能等级晋升为高级技师(国家职业资格一级)的,市总工会一次性奖励3000元。

(三)专利发明人

对符合条件的职工,市总工会一次性奖励2000元。

(四)配套奖励

职工所在的区局(产业)工会或基层工会可根据实际情况进行配套奖励。

三、申报时间

本项目分两批集中受理职工申请:

第一批受理时间:2019年3月15日-4月15日

第二批受理时间:2019年8月15日-9月15日

四、申报方式

(一)个人申报

获得由上海市人社局颁发、上海市职业技能鉴定中心鉴定的技师、高级技师职业资格证书,并持有效上海工会会员服务卡的职工,可通过手机下载“申工社”APP客户端,个人直接申请奖励(注:仅技能晋升职工可通过此方式申报)。

(二)单位申报

职工向所在单位基层工会提交申请,按照所在单位基层工会初审、区局(产业)工会复审、市总工会终审等流程进行。具体以“助推7000名技能人才职业发展、奖励2000名一线职工授权发明专利申报说明”(另行下发)为准。

五、其他事项

各区局(产业)工会、基层工会应严格把关,就职工身份认定、相关技能等级、师徒带教协议、专利发明人一线职工身份等情况等进行认真审核,并做好相应服务工作。对奖励实施过程中出现的问题和建议,及时反馈给市总工会。2018年度申报说明及相关表格材料自本方案下发之日起作废。

联系人:市总基层工作部叶  懿、潘名家

联系电话:63211939-4101

申报咨询:市职工技协服务中心 陈志渊

联系电话:55885659

上海市总工会